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| 站在新起點 搶抓新機遇 實現新跨越 |
（山東鴻達建工集團二0一0年度工作總結表彰大會隆重召開）
2011年1月10日，山東鴻達建工集團有限公司在四星級鴻達龍門大酒店國際廳隆重召開了二0一0年度工作總結表彰大會。鴻達集團公司董事會領導成員、集團公司領導成員，直屬部門全體管理人員、科技人員、銷售人員，集團公司所屬各企業車間（部門）副主任以上管理干部及優秀標兵500多人參加了大會。大會由王剛總裁主持，周又清總經理宣讀了集團公司表彰決定，于歸赫董事長作了以“站在新起點、搶抓新機遇、實現新跨越”為主題的工作總結報告，集團公司領導為先進集體、先進個人頒發了獎牌證書。科技人員、銷售人員、生產廠區代表分別作了表態發言。
于歸赫董事長在《報告》中指出：2010年是集團公司發展史上極不平凡的一年，也是公司審時度勢搶抓商機實現突破發展的一年。面對后金融危機的影響，公司領導班子帶領全體員工緊緊抓住“創新、創優、創業”這條主線，昂揚精神頑強拼搏，既有效應對了國內外經濟環境復雜多變的巨大挑戰，又有效抓住了國內外經濟升溫、政府積極地財政政策、寬松的金融環境等難得機遇，推進公司經濟保持較快發展的良好態勢，并為今后長遠可持續發展奠定了重要基礎。經過大家的努力奮斗，公司科技創新、品牌建設、基礎投入、市場開發、安全生產等各個方面都實現了較大突破，綜合實力明顯增強，行業地位不斷提高，譜寫了鴻達發展史上的新篇章。
針對2011年世情、國情發展的深刻變化，于歸赫董事長強調指出：新一年是公司“站在新起點、搶抓新機遇、實現新跨越”的關鍵之年，為確保有一個精彩開局，我們經濟工作的總體指導思想是：繼續大力弘揚公司“三氣”精神，深入貫徹落實科學發展觀，以打造學習型、創新型團隊為著力點，提質增效、乘勢而上，堅定不移加快轉方式調結構，強力推進企業管理、科技創新、產品質量、市場營銷、安全生產等各項工作提檔升級，強力打造鴻達建工機械國際品牌，強力打造鴻達房地產、商混土、餐飲服務、鋼結構、食品加工五大地域品牌，努力開創公司多元化產業協調持續高效發展新局面。
王剛總裁要求各單位、各部門要全面認真學習落實于董事長的《報告》精神，繼續保持昂揚向上的精神風貌和堅定必勝的信心，大力弘揚公司創業初期提出的“班子要有志氣、工廠要有生氣、產品要有名氣”的“三氣”精神，搶抓機遇、奮力拼搏，在公司新一輪的大發展中，樹立做大做強的志氣、營造創先爭優的生氣、鑄造國際一流的名氣，推進公司各項工作實現新跨越，再創新輝煌。
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